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Actualités

RGPD

Le Règlement Général de Protection des Données (RGPD) est devenu une obligation pour toutes les entreprises européennes.
La mise en œuvre de cette réglementation européenne doit être initiée à partir du 28 mai 2018.
Nous pouvons vous communiquer un document explicatif exposant en quoi cela consiste et en quoi toutes les entreprises sont concernées.
Nous vous proposons également un plan d’action concret vous permettant de répondre à ces nouvelles obligations.
N’hésitez pas à revenir vers nous pour échanger, répondre à vos questions et élaborer ensemble votre plan d’action.

Transition vers les versions 2015 des ISO 9001&14001

L’IAF a publié un communiqué important concernant la transition vers la nouvelle version ISO 9001 et ISO 14001 : à partir du 15 mars 2018, les organismes accréditeurs devront conduire les audits initiaux, de surveillance et de renouvellement de certification conformément aux nouvelles versions ISO 9001:2015 et ISO 14001:2015.

ISO 45001 Santé et Sécurité au travail

La norme ISO 45001 est publiée, elle remplace la norme OHSAS 18001. Les entreprise déjà certifiées doivent entamer leur migration vers le nouveau référentiel d’ici 2020. Suite à la sortie des normes ISO 9001 et 14001 version 2015 les 3 normes ont un tronc commun très étendu ce qui doit facilité leur intégration dans un système intégré QSE.

Point sur la certification ISO 9001 version 2015

Les retours des premier audits ISO 9001 version 2015 fond état des résultats suivants :
- 25% des non conformités concernent l’évaluation des performances et notamment le manque d’audit suivant la dernière version des normes.
- 16 % des non conformités concerne l’analyse du contexte de l’organisme
- 18 % des non conformités concerne la réalisation des activités opérationnelles
- 17 % des non conformités concerne le paragraphe support

Accueil > Certifications et audits > Externalisation de la fonction qualité et QSE

Externalisation de la fonction qualité et QSE

Le contexte de votre entreprise

Vous souhaitez mettre en place une démarche de certification de type ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001 et positionner votre entreprise sur les grandes thématiques du développement durable.
Vous avez des difficultés à évaluer la charge de travail et les compétences dont vous aurez besoin pour monter ce projet, le déployer et le maintenir dans le temps.
Vous souhaitez étudier la possibilité de confier ce projet à une ressource extérieure à votre entreprise comme le sont souvent les comptables, les informaticiens, les téléopérateurs…

L’analyse de la situation

Ecoute & Qualité, qui a été créée sur son expérience de temps partagé de responsable qualité, accompagne les entreprises dans leurs certifications depuis plus de 20 ans.
Nous vous proposons lors d’un premier rendez-vous d’analyser vos attentes, votre organisation, vos ressources humaines et leur disponibilité afin de rechercher avec vous la meilleure solution, que ce soit pour la mise en place de votre projet ou la gestion de vos certifications et de vos audits.
Nous serons en capacité de vous proposer un personnel formé et expérimenté, possédant les qualifications indispensables à la conduite de tel projet. En effet, nos consultants sont tous salariés d’Ecoute & Qualité et possèdent les qualifications ICA ou IRCA qui sont les preuves tangibles de leur connaissances et de leur expérience.

La mission et son pilotage

Nos missions peuvent varier d’une ½ journée par mois à un temps plein. Nous vous proposerons un contrat précis comprenant toute les missions de notre personnel. Ce contrat est suffisamment flexible pour s’adapter aux évolutions de votre entreprise.
Des comités de pilotage réguliers vous seront proposés avec la Direction d’Ecoute & Qualité afin de superviser ensemble le bon déroulement de notre collaboration.
Vous bénéficierez du travail collectif réalisé par Ecoute & Qualité tel que la construction d’outils de gestion, la veille réglementaire environnementale et en matière d’hygiène et de sécurité, des plans de formation déployés auprès de notre personnel…
Nous pouvons aussi lors de ces missions vous proposer des compétences supplémentaires telles que le bilan carbone, le document unique, la mise en place de fiche pénibilité, d’autres certifications, le positionnement sur des référentiels tel que Ecovadis…

Les atouts de notre accompagnement

  • Adaptation aisée du nombre de jours d’intervention
  • Simplification de la gestion du personnel
  • Tarifs attractifs
  • Mise à disposition d’un consultant expérimenté et qualifié
  • Engagement de réussite des projets confiés et notamment de la certification
  • Supervision par un comité de pilotage